2007年12月1日，深圳，晴。
此时的京城已经是深秋冬至，红叶飘落，寒意渐浓，而地处南方的深圳，平均气温还在20度左右，深南大道两旁依然绿树成荫，鲜花似锦。
林风穿了一件深蓝色薄款长风衣，显得风度翩翩，俊逸不凡。
在李东、王浩、李一男、周光平等人的陪同下，他来到位于南山科技园北区，视察施工建设中的酷风科技园区。
园区建设的速度比他想象的要快。
酷风是在8月底和深圳签署了合作协议，确定了园区地址后，9月正式开工建设，到现在也不过短短三个月时间，园区内的基础设施五通一平早已完成不说，就连主体的酷风总部和研发基地也已经拔地而起，有了两三层的规模，果然不愧是“深圳速度”，按这个进度，估计再过2、3个月，就可以正式入驻了。
虽然因为地处市区，酷风科技园的面积只有6万多平米，并不算是大园区，但是酷风还是专门请了著名的BIG建筑事务所和HeatherwickStudio建筑工作室对园区进行了整体的设计规划，希望能为员工提供更加舒适的工作环境，园区规划里，各种景观绿化大概占园区的30%多。
园区的主体是3栋办公楼，办公楼的设计最高也只有7层，但是每一栋楼的面积很大，在设计中是以大片大片的落地玻璃幕墙，现代感十足。
同时，每栋楼也都设计了种植树木花草的中庭。
另外还会有包括员工餐厅、健身馆、超市、银行等配套设施。
“不错，工程进度很快，姚莹，辛苦了！”林风看到眼前正在紧张施工建设的园区场地，很满意，回头对跟在后面的姚莹笑道。
“不辛苦，老板。”姚莹微笑答道。
她穿了一件驼色风衣，头发盘起，显得精明干练。
是的，经过近两年的历练，林风开始将董办中的一些优秀的人才分派下去，开始对一些中层进行换血。
比如姚莹，这位秘书室秘书长的组长，这次就被派到酷风担任人事与行政总监，这次的园区工程也是她在监管。
此外像助理室的赵妍也被任命为酷风科技的财务总监，在挂名的CFO李梦媛之下，具体负责酷风的财务工作。
除了酷风之外，风行内部也在逐渐形成一种制度，一些年轻的人才在晋升总监级之前，会挑选一些人进入董办，也是培养年轻人才的大局观，同时提升他们对公司，以及对林风的忠诚度。
酷风科技的团队搭建很有意思，因为林风拉来了一批大牛，而他们各自拉了一批人组建团队，像李一男从华为带来了些人，周光平从摩托罗拉带了些人，杨拓也从三星和RIM带了些人……
林风一贯的做法是，尊重专业团队，充分放权。
但公司的人事和财务，
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