3)第五百五十三章 高管会议_房术
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  对于工程部副总的职务都有些眼热。

  产品研发和扩展中心这两个部门,职权和利益要比工程部小的多,虽然这些部门的负责人都是副总职务,但是在公司的话语权却是相差很大,这也是为什么廖明生和吴启华在公司内低调的原因。

  而且,廖明生和吴启华两个人,现在本来就是部门副总,平调任工程部副总,也并不是不可能的事情,这样不仅能增加自己的权力,还能在工作履历上增添一笔。

  连廖明生和吴启华两个副总,都对华洋公司工程部副总的职务心动,更不用说在座的其他高管,每个人心中都不免有些想法,看着张伟的目光也多了一丝期盼。

  “张总您放心,我一定会尽快安排下去,将应聘者的名单整理出来。”谢婷站起身来,恭敬的说道。

  谢婷是人事部的副总监,也是在场的唯一一个副总监,其余的高管都是总监级别以上,这不仅显示出人事部门的权重,也同时显示出张伟对她的信任。

  张伟进入了华洋公司之后,谢婷算是最早跟他亲近的人,两个人的关系也一直不错,谢婷一开始也只是抱着结善缘的态度,并没有想到张伟能坐上总经理的位置。

  人事部属于总经办,是总经理的直属部门,人事部总监也是总经理的亲信,于东升之前和张伟关系一般,这对于谢婷来说也是一个机

  “好,谢总监办事,我放心。”

  张伟笑着应了一句,有扫视了众人一眼,打趣道:“在场的哪个同事想要面试,一会可以直接跟着谢总监打个招呼,咱们内部的员工进行面试,面试的报名费就省了嘛!”

  “哈哈······”听到张伟开玩笑的话,众人都识趣的笑了一句,原本还有些冷清的会议室,在张伟抛出了工程部副总这个职务后,立刻变得热络了起来。

  张忠云作为销售部总监,一直在冷眼旁观这一切,在开会的之前众人对张伟升职的事情,多少还有些意见和看法,甚至不少人抱着观望的态度。

  但是,张伟在第一次会议室,就抛出了工程部副总的职务,并且倾向于从内部进行选拔,这让很多人都一下子眼热了。

  张伟作为前工程部的副总,现在华洋公司的总经理,在这个职务上的话语权很重,甚至可以做到一锤定音,这也是众人巴结他的原因。

  换句话说,张伟紧紧是抛出了一个职务为诱饵,就让众人团结到了他的中心,谁想要成为工程部的副总,自然都得极力的巴结对方,也可以借此笼络一旁下属。

  不要说别人、哪怕是张忠云自己,对于工程部副总的职务,也隐隐抱着很大的期待,销售部总监的职权比较重,但是和工程部副总相较起来,却是没有任何的可比性。

  张忠云知道自己短时间内,不可能离开华洋公司,而在公司内尽可能的升职,对于他以后的发展有很大的好处,而工程部副总的职务就是一个机会。

  张忠云想到这里的时候,不禁抬头望着主位上的张伟,考虑在是不是要利用父亲的关系,让他在张伟面前说句话,

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