冯帅受着中层干部的熏陶，母亲集聚了一定财富，过着衣食无忧的生活，从院校毕业考入工作岗位，通过父母“活动”进入机关上班，所进单位几乎都知道他的背景，工作岗位由他挑选，没有人敢在他面前吆五喝六，发展仕途比较顺利，处处听到的是赞扬声，先当办事员，后担任市政府办公室副秘书长。今天为追求宁玲的爱恋之情，来到这个单位上班，本想施展才华拓展工作新局面，没想到遭到冷嘲热讽，一些顽固势力白眼相像，即使是再谨慎也没有用，自己只想尽最大努力开拓工作的新书面，推行一个新的运行方式会如此艰难，真是匪夷所思，此时他的心好似酸甜苦辣麻各种滋味渗入，他本想彰显自己的才华，把先进的管理理念和方式引用到现在的单位来使用，听到这位副局长当场驳斥的观点，还认为自己是标新立异，他从大学毕业考入果城单位后，由于有父辈的教育和关照，家里有较雄厚的经济实力和父辈关系网络的关照，在工作上没有人敢这样明目张胆地驳斥他，心里酸甜苦辣麻五味齐全，羞涩、耻辱、苦恼、惆怅、徘徊，没有想到刚到这个单位就遇到几个人当面洗刷自己，表情非常尴尬。

　　姜局听到副局长当面诋毁自己的观点，冯帅脸色时而变红，时而变青，时而苍白无力，看到这种情况，为了不影响冯帅的工作积极性，立即站在公正立场上委婉地制止：“现在是信息化时候，我们的业务工作要继续抓紧抓好，不能顾此失彼，建树新的窗口不能说成是花拳绣腿，不能当成可有可无的事，一个日期有一个日期的新事物，难道你们不明白，我们单位在创新这块每年考核是什么效果吗？未必一直要守着这个落后局面不改变吗？长江后浪推前浪这个道理大家都明白，新时代有新时代的工作要求，工作特点，一个班子的成员就要充分发挥各自的特长，互相取长补短，齐心协力拓展工作的新局面。以后大家在工作中不要推?卸责，班子成员之间要互相支持，不要拖后腿，特别是要积极支持冯局的工作，更不能像今天这样冷嘲热讽。”

　　班子成员听到姜局长这么强硬的给他扎墙子，都面面相觑，讥讽冯帅的这个副局长被当着县级机关办事员批评，颜面尽失，他再也不好和姜局对抗，只好低头不语，还是魏局不想看到局班子成员之间矛盾公开，她举起酒杯站起来，借酒岔开他们的话题：“元旦节即将来临，感谢各位局领导对我们光临我们这一桌，您们的目的只有一个，就是如何拓展新局面，同事们，我们借这个机会，给领导们拜早年，祝他们元旦快乐。”

　　果然，魏局的话一呼百应，同桌吃饭的人都站起来，能喝酒的举酒杯，不能喝酒的

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