2)第743章 危机感_重生之完美学生
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  马屁精们可以更好地升职加薪。

  你不会拍马屁?

  那不好意思,太疆不适合你。

  而且,以前的太疆,哪怕是安栎收购之后,投入了大量资金之后,最早一批跟随着汪稻一起起家的老人们,基本上就成了公司的超级大佬,他们拥有者别人所没有人脉,拥有者别人没有的权利,同时,还把控着公司的所有晋升渠道。

  类似安栎应聘的是组长职位,但却偏偏被顶替成了一个小业务员。

  这种情况,不是个例。

  太疆最多的永远都是关系户,只要有关系,哪怕是小学文凭,甚至小学没有毕业都能够堪当大任。

  要说凭什么?

  凭他们的亲戚和关系,是公司的元老,是太疆的先驱,是太疆能够成功的重要基石!

  这群人,即使是安栎都没动。

  不是他不想动,而是因为当初和汪稻的约定,他不干涉公司的管理,所以一直没有动这些人。

  即使是安栎发现了问题,想要动的时候,都始终想用什么温和的办法来解决。

  但瞧瞧周楷旋干了什么?

  她一上场,直接动了太疆最有能量的一批人,甚至没有任何情面可讲,甚至都懒得和这些人见面。

  这么做,自然让不少人拍手称快。

  但更多的人,却深深越发不满。

  这太冷血了。

  完全不顾念旧情,完全不看大家之前的任职,甚至为了稳住公司,直接让自己的心腹手下担任要职,这是摆明了要离间大家啊!

  几个元老,第一时间杀到公司,甚至有人买了把菜刀打算和周楷旋拼命了。

  但可惜……

  周楷旋没在!

  在颁布了这一系列的政策之后,周楷旋便第一时间返回了香江,完全没有和这些人沟通的意思,让磨刀赫赫的一群人,一拳打到了棉花上。

  第三天,公司出勤率达到了80%。

  显然,政策的颁布,让不少人强迫自己冷静下来,但同样也有不少人,依旧愿意站在那几位元老身后,有的是为了情谊,但大多人都是为了能够找到更好的机会,去到更高的跳板。

  他们依旧在坚持。

  但第三天,当周楷旋从香江回来之后,直接让没来的20%的员工傻眼了。

  全部自离,离职手续当场办理完成!

  而且,这些人被办理自离之后,三辆从香江而来的大巴车浩浩荡荡的开到了公司楼下,一批批新面孔出现,基本上全部都是清一色的大学生,众人一打听才明白,这些人竟然全部都是从香江科技大学拉来的实习生。

  太疆,和科技大学签订了实习单位!

  这些生力军出现,顿时让所有人内心惶恐不已。

  这些人的工资低,学历高,虽然没有太多的经验,但却有着他们很多人所不具备的专业知识,更加具备着他们无法企及的未来。

  这些人抵达公司,第一时间按照了各自的专业和爱好分配到了不同的工

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